6月8日至9日🏗，學院副院長徐井水🏜、吳鐺、史博等一行赴汕頭大學🥚、深圳大學調研交流🎲🙎🏿。各專業主任、實驗實訓中心主任、輔導員等陪同調研。

在汕頭大學化學化工學院（碳中和未來技術學院）合影

在汕頭大學，受到副院長魯福身教授等領導熱情接待，一行參觀了化學化工學院（碳中和未來技術學院）實驗室。在交流座談會上，徐井水院長介紹了熊猫人才隊伍建設、學科建設🧑🏿‍🦰、省市級平臺建設🈵、科研建設等情況，希望雙方拓寬交流渠道，深化合作♡，更好推動各項事業順利開展。雙方還對研究生、本科生人才培養方案🙅、實驗室安全規範和製度等展開交流。

在深圳大學材料學院合影

在深圳大學🏄🏼‍♀️，受到副院長王東🧙🏽‍♀️、胡利鵬等領導熱情接待🤛。在交流座談會上👩🏻‍🦼‍➡️，雙方就人才培養方案、辦學特色、實驗室管理以及學生卓越工程能力的培養進行了深入的研究和交流，尤其關註英才班和新能源特色班的教學模式以及產學融合等相關話題。首先，製定合理的人才培養方案是關鍵⬇️。為了培養更多的具有創新意識和實踐動手能力的優秀人才，需要根據時代需求和市場需求，製定科學合理的課程設置和實踐環節🥘🚧，激發學生的學習熱情和創新意識，在實踐中提升其實踐能力和綜合素質👐🏼。其次，實驗室管理是人才培養的關鍵環節之一。建立嚴格的實驗室管理製度和安全操作規程🎧，保障學生和工作人員的人身安全和實驗設備的正常運行。同時🏗，進一步引進國內外先進的實驗設備和技術👨🏼‍🚀🏄🏽‍♀️，使學生更好地掌握先進的科學研究方法和技術手段。最後🫳🏿，在產學融合方面做出了大量的探索和研究。通過與企業、科研機構的深度合作🌞💃🏼，將學術成果轉化為實際的應用，推動學生的實踐能力和創新意識得到了進一步提升。

此次調研進一步深化了我院與各高校的交流合作🦹‍♂️，學習借鑒了寶貴經驗。下一步▪️，我院將把學習調研成果轉化為提升能力、推進工作的實際行動🙂‍↔️🚡，推動人才培養方案修訂、創新創業合作、實驗室科研平臺合作等提質增效，為學院高質量發展貢獻力量。

撰稿🔐：陳星宇           審核🤾🏼‍♀️：吳鐺           簽發🙌🏻：徐井水